Aproveitando este período de recesso, é natural e necessário refletirmos sobre o ano que está se fechando.
Esse momento de pausa oferece uma excelente oportunidade para avaliarmos nossa jornada de trabalho, aprendendo com os desafios, conquistas e interações que moldaram nosso caminho.
Quando faço essa análise pelo meu ponto de vista, é impossível não pensar nas muitas pessoas com quem tive contato ao longo do ano. E uma coisa que sempre me chama atenção é como ainda é difícil, para muitos, compreender o verdadeiro desafio de trabalhar de forma assertiva, ética e consistente.
Este texto tem como objetivo contribuir com você, leitor, ao abordar a importância do conhecimento e do compromisso com a excelência para o nosso pleno desenvolvimento profissional e pessoal.
A questão central aqui é: quanto realmente nos destacamos no que fazemos para oferecer algo verdadeiramente único, ou seja, raro e valioso?
Vamos juntos nessa reflexão.
O desafio de trabalhar assertivamente é um compromisso contínuo
Trabalhar de forma assertiva não é apenas uma questão de cumprir metas ou atender expectativas mínimas estabelecidas. Trata-se de adotar uma postura ética e comprometida, mesmo nas tarefas mais rotineiras.
Isso exige esforço, dedicação e, principalmente, um senso de responsabilidade em agir com princípios que poderiam ser seguidos de forma universal, ou seja, independentemente da atividade de cunho pessoal ou profissional.
Immanuel Kant, um filósofo que faz parte da minha rotina e de meus estudos filosóficos, defende que devemos agir de acordo com o dever moral, não buscando recompensas imediatas, mas porque é certo fazê-lo.
Esse princípio, conhecido como o imperativo categórico, nos convida a refletir se as nossas ações poderiam ser transformadas em regras válidas para tudo o que fazemos e todos.
Assim, ao trabalhar da forma certa, ou seja, assertivamente, nos alinhamos com um compromisso que transcende nossos interesses imediatos, construindo uma base sólida para a excelência e o progresso contínuo.
A natureza humana e o nosso pleno desenvolvimento
Kant argumenta que a humanidade possui em sua essência o potencial de desenvolvimento moral, exigindo de cada um de nós uma transformação profunda.
Em sua filosofia da história, ele descreve que o ser humano é como um projeto em evolução, onde superamos limitações por meio do uso da razão.
Porém, esse progresso, no entanto, não acontece automaticamente, exige esforço e dedicação de nossa parte para que possamos nos emancipar das influências externas e pensar de forma autônoma e assertiva.
No contexto profissional, essa emancipação se traduz na capacidade de aprender continuamente, adquirindo novas habilidades e aplicando-as de maneira ética e responsável independentemente de qualquer outra situação.
O desenvolvimento, portanto, não se torna um evento isolado, mas uma jornada que se constrói dia após dia. Quanto mais nos dedicamos, mais nos tornamos capazes de realizar nosso trabalho com excelência e, assim, oferecer algo raro e valioso não só para nós, mas também para as pessoas a nossa volta e ao mercado.
Aprender fazendo é essencialmente a prática da dedicação à excelência
Kant também defende que o conhecimento é fruto de uma síntese ativa entre as percepções sensíveis e as categorias do entendimento.
Essa construção exige de nós um esforço contínuo e uma prática deliberada, pois ao nos comprometermos com o aprendizado e a melhoria constante, não apenas aperfeiçoamos nossas habilidades, mas também adquirimos uma compreensão muito mais profunda do nosso trabalho, nos levando a uma maestria.
Imagine um profissional que decide dominar uma habilidade técnica, como a gestão de projetos, ou uma competência interpessoal, como a liderança.
Inicialmente, ele enfrentará dificuldades, cometerá erros e terá resultados modestos. Mas, com esforço consistente, ele desenvolve uma visão única que o distingue de outros profissionais.
Esse é o ponto em que seu trabalho passa a ser reconhecido como raro e valioso, um reflexo direto de sua dedicação e da aplicação prática de seus princípios que te leva a excelência.
Ética e excelência, os dois lados da mesma moeda
Como já partilhado aqui no texto, Kant nos lembra que agir eticamente é uma escolha independente de resultados imediatos. Quando nos comprometemos a trabalhar da forma certa, ou seja, assertivamente, estamos não apenas cumprindo nosso dever, mas também contribuindo para um impacto maior na sociedade que fazemos parte.
Esse comprometimento com a ética, que nos leva a excelência nos permite superar a pressão por resultados rápidos e focar na qualidade e na construção de um legado duradouro, ao qual deveríamos estar em busca o tempo todo, todo o tempo.
Por exemplo, líderes que investem tempo em compreender profundamente os desafios enfrentados por suas equipes, ou profissionais que se recusam a entregar apenas o mínimo necessário, estão aplicando os princípios kantianos em suas práticas diárias.
Eles não apenas produzem resultados melhores, mas também transformam suas ações em algo significativo e inspirador e isso por si só é capaz de nos diferenciar de muitos no dia a dia por isso que precisamos nos atentar ao essencial e universal.
Ser único, é fazer de forma rara e valiosa, é a conquista de nossos diferenciais
Habilidades raras e valiosas não surgem do acaso. Elas são o resultado de dedicação, aprendizado contínuo e prática intencional.
Kant nos ensina que o progresso é possível, mas depende de um esforço deliberado e consistente. Quando nos destacamos ao oferecer algo único, ou seja, com conhecimento e experiência, tornamo-nos indispensáveis, exatamente porque essas características não podem ser facilmente replicadas.
O mercado e as pessoas por trás dele valorizam profissionais que se comprometem com a excelência ética e técnica. Esse compromisso, mais do que um diferencial, é a base para conquistar reconhecimento e construir uma vida no trabalho que transcende o ordinário e se encaixa naturalmente ao extraordinário.
O tempo como aliado do desenvolvimento
Kant também destaca que o aprendizado é um processo cumulativo. Cada experiência, desafio e aprendizado contribuem para nossa evolução, não tem melhor ou pior e sim os fenômenos que formam a nossa experiência.
Assim como a humanidade avança gradualmente rumo ao progresso, o desenvolvimento profissional e pessoal também exige tempo e dedicação.
Considere um profissional que passa anos aprimorando suas habilidades, experimentando abordagens inovadoras e acumulando experiências diversas. Com o tempo, ele não apenas se torna excepcional no que faz, mas também desenvolve uma perspectiva única que o torna um recurso inestimável.
Esse é o poder do compromisso com o desenvolvimento contínuo e com o uso ético e assertivo do tempo.
Para concluir, precisamos trabalhar certo, pois isso nos leva para o futuro
Ao refletirmos sobre o ano que está fechando, percebemos que o desenvolvimento é um processo contínuo e deliberado e que precisa ser cultivado.
Contudo, o compromisso de trabalhar sempre da forma certa, como nos ensina Kant, é o que nos permite crescer de forma consistente e significativa. Pirtanto que fique claro que desenvolver-se não é apenas um simples objetivo, mas uma responsabilidade que todos nós compartilhamos e necessitamos.
Cada passo nessa jornada, cada habilidade adquirida e cada desafio superado contribuem para que nosso trabalho se destaque e seja reconhecido como único, raro e valioso.
Assim, a pergunta que fica é: o quanto você tem se dedicado para que o seu trabalho se destaque ao ponto de ser verdadeiramente único?
Aproveite este recesso para refletir e planejar como trabalhar cada vez mais de forma ética e comprometida com você mesmo no próximo ciclo, pois a estabilidade demonstra claramente que muitos de nós não saímos do mesmo velho e imutável patamar e isso não é progresso.
Afinal, sabemos agora que o compromisso com o certo vivenciado de forma assertiva é que define quem somos, e o que deixamos como legado para o mundo.
Keine Alves
Líder educador e pesquisador
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